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開催日 |
議題等 |
議事録／議事要旨 |
資料等 |
開催案内 |
| 第214回 |
2025年6月20日
（令和7年6月20日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）2024年度の評価及び2025年度目標の設定について
- （３）「経済財政運営と改革の基本方針2025」等について（報告）
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| 第213回 |
2025年5月16日
（令和7年5月16日） |
- （１）雇用調整助成金に係るコロナ特例措置の効果検証結果について（報告）
- （２）将来を見据えたハ ローワークにおける AI活用について（報告）
- （３）「求職者等への職 場情報提供に当たっ ての手引」の改定について
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| 第212回 |
2025年3月31日
（令和7年3月31日） |
- （１）雇用保険二事業の財政運営について（報告）
- （２）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（年度当初施行分）（諮問）
- （３）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（予算成立後施行分）（諮問）
- （４）就職氷河期世代に対する職業安定行政における今後の取組について（報告）
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| 第211回 |
2025年3月21日
（令和7年3月21日） |
- （１）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）職業訓練の実施等による特定求職者の就職の支援に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （３）高年齢者雇用確保措置の実施及び運用に関する指針の一部を改正する件案要綱について（諮問）
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| 第210回 |
2025年1月23日
（令和7年1月23日） |
- （１）労働保険の保険料の徴収等に関する法律第十二条第五項の規定に基づき失業等給付費等充当徴収保険率を変更する告示案要綱について（諮問）
- （２）労働保険の保険料の徴収等に関する法律第十二条第八項の規定に基づき育児休業給付費充当徴収保険率を変更する告示案要綱について（諮問）
- （３）同一労働同一賃金部会の開催について（報告）
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| 第209回 |
2024年12月13日
（令和6年12月13日） |
- （１）育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律及び次世代育成支援対策推進法の一部を改正する法律の施行に伴う関係政令の整備に関する政令案要綱等について（諮問）
- （２）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （３）2024年度の年度目標に係る中間評価について
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| 第208回 |
2024年9月27日
（令和6年9月27日） |
- （１）雇用保険法施行規則及び新型コロナウイルス感染症等の影響に対応するための雇用保険法の臨時特例等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （３）職業安定法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （４）職業紹介事業者、求人者、労働者の募集を行う者、募集受託者、募集情報等提供事業を行う者、労働者供給事業者、労働者供給を受けようとする者等がその責務等に関して適切に対処するための指針の一部を改正する件案要綱について（諮問）
- （５）令和５年度のハローワークのマッチング機能に関する業務の評価・改善の取組について（報告）
- （６）その他
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| 第207回 |
2024年6月21日
（令和6年6月21日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（人材確保等支援助成金の特例措置関係）（諮問）
- （２）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（地域雇用開発助成金の特例措置関係）（諮問）
- （３）雇用保険法施行規則及び生活保護法別表第一に規定する厚生労働省令で定める情報を定める省令の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （４）2023年度の評価及び2024年度目標の設定について
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| 第206回 |
2024年3月22日
（令和6年3月22日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （３）「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」について
- （４）令和６年度税制改正に伴う労働施策総合推進法施行規則で定める様式等の改正案について（報告）
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| 第205回 |
2024年3月8日
（令和6年3月8日） |
- （１）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」（案）について
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| 第204回 |
2024年2月29日
（令和6年2月29日） |
- （１）建設労働者の雇用の改善等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
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| 第203回 |
2024年1月19日
（令和6年1月19日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
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| 第202回 |
2024年1月12日
（令和6年1月12日） |
- （１）雇用保険法等の一部を改正する法律案要綱について（諮問）
- （２）子ども・子育て支援法等の一部を改正する法律案（雇用保険法等の一部改正関係）要綱について（諮問）
- （３）雇用調整助成金について
- （４）能登半島地震に係る対応について
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| 第201回 |
2024年1月10日
（令和6年1月10日） |
- （１）雇用保険制度について
- （２）「求職者等への職場情報提供に当たっての手引」について
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| 第200回 |
2023年12月13日
（令和5年12月13日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）雇用調整助成金について
- （３）2023年度の年度目標に係る中間評価について
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| 第199回 |
2023年11月21日
（令和5年11月21日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（改正入管法の施行に伴う改正）（諮問）
- （２）雇用調整助成金について
- （３）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（「デフレ完全脱却のための総合経済対策」関係）（諮問）
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| 第198回 |
2023年10月11日
（令和5年10月11日） |
- （１）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
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| 第197回 |
2023年9月22日
（令和5年9月22日） |
- （１）2022年度の評価及び2023年度目標の設定について
- （２）令和４年度のハローワークのマッチング機能に関する業務の評価・改善の取組について
- （３）雇用調整助成金について
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| 第196回 |
2023年9月12日
（令和5年9月12日） |
- （１）看護婦等の確保を促進するための措置に関する基本的な方針の改定について（諮問）
- （２）職業安定法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （３）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （４）その他
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| 第195回 |
2023年9月1日
（令和5年9月1日） |
- （１）「看護婦等の確保を促進するための措置に関する基本的な方針」の改定について
- （２）産業雇用安定助成金（雇用維持支援コース）の支給要件の見直しについて (報告)
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| 第194回 |
2023年6月20日
（令和5年6月20日） |
- （１）職業安定法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
- （２）その他 報告事項
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| 第193回 |
2023年3月29日
（令和5年3月29日） |
- （１）労働者派遣事業の適正な運営の確保及び派遣労働者の保護等に関する法律施行規則の一部を改正する省令案要綱等について（諮問）
- （２）ＳＮＳで実行犯を募集する手口による強盗や特殊詐欺事案に関する緊急対策プランについて（報告）
- （３）雇用調整助成金（コロナ特例）の不正事案の公表について（報告）
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| 第192回 |
2023年3月17日
（令和5年3月17日） |
- （１）雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱について（令和５年度の雇用関係助成金等）（諮問）
- （２）雇用保険法施行規則の一部を改正する省令案要綱について（雇用調整助成金の特例措置関係）（諮問）
- （３）職業訓練の実施等による特定求職者の就職の支援に関する 法律施行規則の一部を改正する省令案要綱について（諮問）
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