労働政策審議会 (労働政策基本部会)
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| 回数 | 開催日 | 議題等 | 議事録／議事要旨 | 資料等 | 開催案内 |
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| 第27回 | 2023年1月27日 （令和5年1月27日） |
（１）報告書（素案）について （２）その他 |
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| 第26回 | 2022年12月23日 （令和4年12月23日） |
（１）ヒアリング （２）その他 |
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| 第25回 | 2022年9月30日 （令和4年9月30日） |
（１）フリーディスカッション （２）その他 |
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| 第24回 | 2022年8月30日 （令和4年8月30日） |
（１）ヒアリング （２）その他 |
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| 第23回 | 2022年8月2日 （令和4年8月2日） |
（１）ヒアリング （２）その他 |
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| 第22回 | 2022年5月24日 （令和4年5月24日） |
（１）外部有識者ヒアリング （２）その他 |
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| 第21回 | 2022年4月22日 （令和4年4月22日） |
（１）ヒアリング （２）その他 |
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| 第20回 | 2022年2月1日 （令和4年2月1日） |
（１）部会の今後の進め方について （２）その他 |
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| 第19回 | 2021年8月4日 （令和3年8月4日） |
（１） 部会長の選挙及び部会長代理の指名について （２） 労働政策審議会労働政策基本部会運営規程等について （３） 直近の雇用・労働情勢と労働政策について （４）「技術革新（AI等）が進展する中での労使コミュニケーションに関する検討会」報告書について （５）その他 |
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| － | － | 労働政策審議会了 労働政策審議会労働政策基本部会報告書～働く人がAI等の新技術を主体的に活かし、豊かな将来を実現するために～ |
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| － | － | 公表 労働政策審議会労働政策基本部会報告書～働く人がAI等の新技術を主体的に活かし、豊かな将来を実現するために～ |
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| 第18回 | 2019年6月26日 （令和元年6月26日） |
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| 第17回 | 2019年6月14日 （令和元年6月14日） |
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| 第16回 | 2019年5月31日 （令和元年5月31日） |
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| 第15回 | 2019年4月24日 （平成31年4月24日） |
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| 第14回 | 2019年3月29日 （平成31年3月29日） |
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| 第13回 | 2019年3月18日 （平成31年3月18日） |
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| 第12回 | 2019年2月5日 （平成31年2月5日） |
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| 第11回 | 2018年12月25日 （平成30年12月25日） |
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| － | 2018年9月5日 （平成30年9月5日） |
公表 労働政策審議会労働政策基本部会報告書～進化する時代の中で、進化する働き方のために～ |
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| 第10回 | 2018年7月30日 （平成30年7月30日） |
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| 第9回 | 2018年6月27日 （平成30年6月27日） |
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| 第8回 | 2018年5月22日 （平成30年5月22日） |
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| 第7回 | 2018年4月20日 （平成30年4月20日） |
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| 第6回 | 2018年3月5日 （平成30年3月5日） |
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| 第5回 | 2018年1月30日 （平成30年1月30日） |
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| 第4回 | 2017年12月25日 （平成29年12月25日） |
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| 第3回 | 2017年12月5日 （平成29年12月5日） |
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| 第2回 | 2017年10月10日 （平成29年10月10日） |
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| 第1回 | 2017年7月31日 （平成29年7月31日） |
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