令和５年版 労働経済の分析 －持続的な賃上げに向けて－
- はじめに
- 凡例
- 第Ⅰ部 労働経済の推移と特徴
- 第１章 一般経済の動向
- 第２章 雇用・失業情勢の動向
- 第３章 労働時間・賃金等の動向
- 第４章 物価・消費の動向
- 第Ⅱ部 持続的な賃上げに向けて
- 第１章 賃金の現状と課題
- 第２章 賃金引上げによる経済等への効果
- 第３章 持続的な賃上げに向けて
- まとめ
- 付属統計図表
- 参考文献一覧
- コラム目次
- １–１ 労働組合加入による非正規雇用労働者への効果について
- ２–１ 様々な定義における労働分配率について
- ２–２ ＯＥＣＤ諸国における産業別賃金水準について
- ２–３ 賃金分布の変化について
- ２–４ 労働組合の有無と賃金改定率の関係について
- ２–５ 正社員求人条件の変化について
- ２–６ 商品やサービスの高付加価値化の取組について
- ２–７ スタートアップ企業等における人材活用の取組について
- ２–８ ジョブ型人事制度導入の取組について
- ２–９ 正規雇用転換の取組について
- ２–10 最低賃金が労働市場に及ぼす影響について
- ２–11 最低賃金の引上げ等が被用者保険の適用水準近傍のパートタイム労働者の年収分布に及ぼす影響について
