給与共済専門職の募集について

厚生労働省では、人事課において給与処理や社会保険の手続き等に関する人事業務を行っていただく方を「任期付職員」として募集します。

職務内容及び募集要領は次のとおりです。

職務内容

任期付職員（大臣官房人事課給与共済専門職）

厚生労働省大臣官房人事課給与共済専門職　２名

1.高校卒業以上の学歴を有すること又は高校を卒業した者と同等と認められる資格を有すること
2.民間企業等で、以下のいずれかの労務手続き等に関する実務経験を４年以上有すること。
1. (1)給与計算業務
2. (2)社会保険関係業務
3. (3)税務関係業務
3.人事労務、税、社会保険等関連法令に係る基本的な知識を有することが望ましい。
4.民間企業等で、給与計算システム又はソフト等の使用経験を有することが望ましい。

なお、以下に該当する方は応募できませんので、あらかじめご了承ください。

1.日本国籍を有しない者
2.国家公務員法第３８条により国家公務員になることができない者
- 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又は執行を受けることがなくなるまでの者
- 一般職の公務員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から２年を経過しない者
- 日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
3.平成１１年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）

一般職の任期付職員の採用及び給与の特例に関する法律（平成１２年法律第１２５号）に基づき、常勤の国家公務員として採用の予定です。
※国家公務員法に基づく守秘義務や兼職制限等が適用されます。

一般職の職員の給与に関する法律（昭和２５年法律第９５号）に基づき、学歴や就職後の経験年数等を勘案して支給します。

完全週休２日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始（１２月２９日～１月３日）、年次有給休暇、夏季休暇等の特別休暇があります。

厚生労働省大臣官房人事課
（千代田区霞が関１－２－２　中央合同庁舎第５号館）

令和７年８月１日～令和９年３月３１日
※始期は、令和７年８月１日以降で調整の上決定致します。

１日７時間４５分　※必要に応じて残業があります。

次の１から４の応募書類を下記の「１３　その他」【問い合わせ及び書類提出先】に示す書類送付先までご郵送ください。
封筒には「人事課給与共済専門職選考書類在中」と記載してください。

1.履歴書［29KB］（ワープロ可。）
写真を貼り付けて、学歴、職歴、資格等必要事項を詳細に記載してください。携帯電話及び電子メールによる連絡が可能な場合は、履歴書に携帯電話番号、メールアドレスを記載してください。
2.職務経歴書（ワープロ可。Ａ４用紙横書き。様式自由。）
3.高校卒業証明書又は同等の学歴を証する書類の写し
4.応募理由に関するレポート
以下に掲げる内容について記述してください（ワープロ可。様式自由。）。
1. (1)志望動機
2. (2)上記「２業務内容」に掲げる業務において、ご自身の知識や能力・経験をどのように活かせるか