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　　　　　　　　労働基準監督官採用試験　　　　　　　　

　全国では、約４１０万の事業場で約５，０００万人もの労働者が働いています。労
働者が安心して働ける職場環境を実現するためには、労働基準法などで定められた労
働条件が確保され、その向上が図られることが重要です。

　労働基準監督官は、労働基準関係法令に基づいてあらゆる職種の事業場に立ち入り、
事業主に法に定める基準を遵守させることにより、労働条件の確保・向上、労働者の
安全や健康の確保を図り、また、不幸にして労働災害にあわれた方に対する労災補償
の業務を行うことを任務とする国家公務員です。

　労働基準監督官は、毎年、人事院・厚生労働省が実施する「労働基準監督官採用試
験【労働基準監督A（法文系）、労働基準監督B（理工系）】」の合格者から採用され
ており、労働基準監督官に任官された者は、ＩＬＯ条約などの労働監督制度の趣旨に
従い、労働基準法により労働基準監督官分限審議会の同意がない限り罷免されません。

　平成２２年度労働基準監督官採用試験の受験申込書、受験案内、パンフレット
などは、
　○　人事院地方事務局（所）
　　（http://www.jinji.go.jp/saiyo/gaiyou03.htm）
　○　都道府県労働局、各労働基準監督署
　　（http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/location.html）
で配布中です！！

　労働基準監督官とは？　　　　　　　　　　　　　　　　　

　
　労働基準監督官の主な業務、採用後の研修・処遇について

　（労働基準監督官の主な業務、採用後の研修・処遇についてはこちらに掲載しています。）

　試験から採用までの流れ、試験種目等　　　　　　　　　　　　　　　　　

例年における試験から採用までの流れ、試験種目等について

　（例年における試験から採用までの流れ及び試験種目等についてはこちらに掲載しています。）

　※平成２２年度試験要綱の全文は人事院ホームページ

（http://www.jinji.go.jp/saiyo/shiken04.pdf）をご覧ください。

　採用パンフレット　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　平成２２年度労働基準監督官採用試験パンフレット

　（平成２２年度労働基準監督官採用試験パンフレットについてはこちらに掲載しています。）

　平成２２年度の受験申込受付期間は、
　平成２２年４月１日（木）～平成２２年４月１４日（水）です。