大学を卒業後、大学院に進学し、その後は病院で助産師として働いていました。ある程度年数を積み、よくあるパターンかと思うのですが、次のステップ等について漠然と考えるようになった頃、同時期に従姪の誕生と祖母の死を経験しました。これまでも、助産師として生と死に対して向き合ってきたつもりでいたのですが、この二つの命の流れは、改めて生と死というものを突き付けられたような、そんな衝撃がありました。そこから、この先自分はどう生きるのか、何を残していきたいのかを問うようになり、模索する日々が続きました。ちょうど、新型コロナウイルス感染症で世の中が揺れている時期であったことも影響していたかもしれません。その中で、たまたま「看護系技官」という働き方があることを知りました。
恥ずかしながら、それまでその存在すら知らなかったのですが、調べていくうちに、国という規模でその時代ごとに求められている課題について正面から取り組むことができるという点に魅力を感じ、「自分の中の熱」みたいなものが生まれたのを覚えています。
今思えば勢い任せに無謀だなあと思いますが、一つの挑戦として看護系技官に応募しました。

こども家庭庁は、令和５年４月に発足した、「こどもまんなか」の社会を実現することをミッションとした新しい組織です。政府全体の動きとしても、こども施策は強力に推進されているところであり、国民からの注目度も高い分野であると思います。その中で、看護系技官としては、「理解力」、「調整力」、「柔軟力」が重要であると感じています。
どの施策や事業においても、その根底にはこれまでの歴史の積み重ねがあり、様々な当事者の方の声があります。そのため、コミュニケーションを重ね、様々な声を一つに調整する力が求められるところです。私自身、力不足な部分も多く、うまく対応できないことも多くありますが、上司や同僚の助言を得ながら一つ一つ積み重ねているところです。また、看護系技官は数年単位で異動を伴います。私が今担っている業務も、引き継がれ、引き継ぐものになります。経験したことのない分野での業務等もありますが、常にその場所で「今」、自分ができることを考え、全力で取り組むようにしています。

「自分の中の熱」で看護系技官の世界に飛び込んだ私ですが、４年目となり、その選択は間違っていなかったと言えます。
ここでは様々な人々が、職種や立場を超え、そしてこの国の明日を真剣に考え、議論を重ねながら政策を生み出しています。
マンスリー休暇やテレワークの活用等も積極的に推進されていますし、業務ツールの導入等も進み、入省前にイメージしていたより働きやすい職場環境でもあると思います。
よりよい明日になるよう、俱に、取り組んでいけたらうれしいです。