第４２回労働政策審議会雇用均等分科会議事次第
| 平成１７年３月１１日（金）１４:００〜 於：厚生労働省省議室（中央合同庁舎５号館９階） |
【議題】
| １ | 男女雇用機会均等対策について |
| ２ | 「雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱（育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則関係）」について（諮問） |
【配布資料】
| No.１ | 間接差別の禁止関係資料（第４１回雇用均等分科会提出資料） |
| No.1-1 | 男女雇用機会均等政策研究会報告書（平成１６年６月）（抄） （1〜10頁）（11〜13頁） |
| No.1-2 | 男女雇用機会均等政策研究会における「間接差別として考えられる例」の関係資料（PDF:468KB） |
| No.1-3 | 労働者側委員提出資料「連合・男女雇用機会均等法施行後の職場実態調査結果（個人編）」 |
| No.２ | 差別禁止の内容等関係資料 |
| No.2-1 | 雇用均等室における差別的取扱いに係る相談事案の概要 |
| No.2-2 | 雇用の分野における性差別に係る規定等 |
| No.2-3 | 労働者側委員提出資料「連合・男女雇用機会均等法施行後の職場実態調査結果（個人編）」 |
| No.３ | 「雇用保険法施行規則等の一部を改正する省令案要綱（育児休業、介護休業等育児又は家族介護を行う労働者の福祉に関する法律施行規則関係）」について(PDF:351KB) |
| 【照会先】 | 雇用均等・児童家庭局 雇用均等政策課 法規係（内）７８３６ |
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