外国人労働者と労働契約を締結する際には、労働条件を明記した書面を交付してください。

■	外国人労働者を雇い入れた後に労働条件を巡るトラブルが発生することのないよう、賃金、労働時間、休日等の主要な労働条件を明記した書面を交付し、理解してもらう　ことが重要です。書面の交付にあたっては、労働条件通知書を活用してください。厚生労働省では、英語による労働条件通知書のほか、５カ国語（ポルトガル語、スペイン語、中国語、ハングル語、タガロク語）の労働条件通知書を作成していますので、最寄りの都道府県労働局又は労働基準監督署へお問い合わせください。