タイトル:第16回パートタイム労働旬間(11月1日〜10日)の実施について 発 表:平成12年10月25日(水) 担 当:労働省女性局女性労働課 電 話 03-3593-1211(内線5631) 03-3502-6763(夜間直通)
パートタイム労働者は、近年著しく増加し、平成11年においては、1,138万人 と、雇用者の2割を占めるに至っている。 このようにパートタイム労働者は我が国の経済活動に欠かせない重要な存在となっ ているものの、パートタイム労働者の就業をめぐっては、雇入れ時の労働条件明示が 十分でないことに起因するトラブルが多い、多様な就業意識や就業実態を踏まえた適 切な雇用管理が行われていない等の指摘がされているところである。 このため、労働省では昭和60年以来、毎年11月上旬を「パートタイム労働旬 間」とし、パートタイム労働に関する啓発活動を実施しているが、本年度においても、 別紙「第16回パートタイム労働旬間実施要綱」に基づき、 ・ 「短時間労働者の雇用管理の改善等に関する法律」及び「事業主が講ずべき短 時間労働者の雇用管理の改善等のための措置に関する指針」の周知徹底 ・ パートタイム助成金制度の周知・活用促進及び「パートタイム労働に係る雇用 管理研究会報告」の内容についての情報提供を含めた中小企業事業主等に対する 援助 を重点目標として、 <1> 労働省及び(財)21世紀職業財団においては、新聞、テレビ等報道機関を 通じての広報活動等 <2> 都道府県労働局等においては、事業主、労働者等に対する集団説明会、短時間 雇用管理者に対する講習会の開催、短時間労働者雇用管理優良事業所表彰の実 施等 集中的な広報・啓発活動を実施する。 なお、本年度のパートタイム労働旬間の標語は
パート観 変えていきたい 均衡処遇 |
である。