厚生労働省における女性活躍とワークライフバランス推進のための取組計画の策定について

　厚生労働省では、女性職員の採用・登用の拡大や男女全ての職員の仕事と生活の調和（ワークライフバランス）の実現を達成するために、「厚生労働省における女性活躍とワークライフバランス推進のための取組計画」を策定しました。

　厚生労働省のすべての職員が本計画に基づき、働き方・休み方の改革や育児介護等と両立して活躍できるための改革等に取り組むことにより、厚生労働省内のみならず、引いては社会全体における女性の活躍促進やワークライフバランスの取組につながっていくことを期待します。

• 取組計画（概要） [147KB]
• 取組計画（本文） [287KB]

• 長時間労働削減推進本部（省内長時間労働削減推進チーム）
  
• 国家公務員の女性活躍・ワークライフバランス推進
  （内閣官房内閣人事局HP）