概要情報
| 事件名 |
南労会（紀和病院） |
| 事件番号 |
東京高裁平成20年（行コ）第201号 |
| 控訴人 |
全国金属機械労働組合港合同
全国金属機械労働組合港合同南労会支部 |
| 被控訴人 |
国（採決行政庁：中央労働委員会） |
| 被控訴人補助参加人 |
医療法人南労会 |
| 判決年月日 |
平成20年11月27日 |
| 判決区分 |
棄却 |
| 重要度 |
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| 事件概要 |
Ｘ組合らは、Ｙ病院に対し、①Ｘ組合Ｋ分会（以下「分会」という。）の分会長Ｘ1の退職が強要によるものであること、②病院の敷地内の建物2階部分にある組合事務所が破壊された事件の調査委員会のよる調査を打ち切ったこと、③平成4年6月30日付けでＸ2書記長を懲戒解雇したことは、いずれも労働組合法7条1号、3号の不当労働行為に当たるとして、大阪府労委に救済を申し立てた。大阪府労委は、上記③については、不当労働行為に当たるとして救済を命じ、その他の申立てを棄却する命令を発した。これを不服としてＸ組合らは中労委に再審査を申し立てた。中労委は大阪府労委の上記③についての救済命令を取消し、Ｘ組合らの再審査申立てを棄却した（以下「本件命令」という。）。
Ｘ組合らは本件命令を不服として提訴したが、原審は本件命令の認定・判断に違法はないと判断し、Ｘ組合らの請求を棄却したところ、Ｘ組合らは、これを不服として控訴した。
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| 判決主文 |
1 本件控訴をいずれも棄却する。
2 控訴費用は，補助参加により生じたものを含め、控訴人らの負担とする。 |
| 判決の要旨 |
当裁判所も、Ｘ2の懲戒解雇、調査の打切りが不当労働行為に該当するとは認め難く、分会長Ｘ1の退職がＹ病院により強要されたとも認めるに足りず、Ｘ組合らが主張する不当労働行為を認めなかった本件命令の判断は相当であり、Ｘ組合らが主張する取消事由となる違法事由を認めることができないから、Ｘ組合らの請求は理由がなく、いずれも棄却すべきものと判断する。 |