わかりやすい情報発信を支援するための職員を募集します

厚生労働省ではこのほど、当省が広く一般に出す文書類を分かりやすくするため、民間企業での広報・広告に関する実務経験者を募集します。これは、国民が必要とする情報をより分かりやすい形で発信し、施策の浸透を高めるのが狙いです。

募集するのは、専門官級職員１名。対象は、広報・広告などに関する実務経験のある民間企業の従業員で、採用後は常勤の国家公務員として「わかりやすい文書支援室」に配属の予定です。募集期間は５月15日（火）から６月15日（金）まで。任期は今年８月から原則３年の予定で、任期終了後は派遣元の業務に復帰します。

　なお、公募は官民交流人事制度（別紙参考）に基づくもので、応募書類の様式は人事院ホームページ上に掲載されています。応募書類の提出や制度に関する問い合わせも人事院となります。

【募集内容】
　　　http://kouryu.jinji.go.jp/saiyou2.asp?campany=厚生労働省　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
【応募書類提出先、制度に関する問い合わせ先】
人事院人材局企画課　人事交流班
　　　住　所：〒100-8913　東京都千代田区霞が関１－２－３　　　
　　　電　話：03-3581-5311（内線2313）、03-3581-7722（直通）
　　　ＦＡＸ： 03-3581-6755
　　　E-mail:kanmin-kouryuu@jinji.go.jp

（別紙）募集要項

募集要項

１　募集する職員および採用予定時期
　　専門官級　１名
平成24年８月採用予定。任期は原則３年

２　配属先、担当職務
大臣官房総務課 わかりやすい文書支援室
・厚生労働省が広く一般に向けて出す文書（リーフレット、発表資料など）を分かりやすく修正すること
・厚生労働省の情報発信（ウェブサイトの構成・デザインを含む）を分かりやすく、かつ、正確に伝わるようにするための企画立案・支援を行うこと

３　求める条件
民間企業で、広報・広告、記者・編集などに関する実務に携わった経験があり、心身ともに健康であること。

４　募集期間
平成24年５月15日（火）から６月15日（金）

（参考）官民人事交流制度
「国と民間企業との間の人事交流に関する法律」（官民人事交流法）に基づいて行われるもので、民間と国との相互理解を深めるとともに、双方の組織の活性化と人材の育成を図ることを目的としています。

官民人事交流制度：http://www.jinji.go.jp/kouryu/