厚生労働省

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第21表 妊娠中又は出産後の症状等に対応する措置(勤務時間の短縮)による不就業期間の取扱い別事業所割合

(%)
  昇進・昇格の決定
に労働者の出勤状
況を考慮している
事業所計
不就業期
間を就業
したもの
とみなす
不就業期
間の一定
割合を就
業したも
のとみな
不就業期
間とする
そもそも
就業すべ
き日数と
して取り
扱ってい
ない
その他 特に決め
ていない
不明 昇給の決定に労働
者の出勤状況を考
慮している事業所計
不就業期
間を就業
したもの
とみなす
不就業期
間の一定
割合を就
業したも
のとみな
不就業期
間とする
そもそも
就業すべ
き日数と
して取り
扱ってい
ない
その他 特に決め
ていない
不明 退職金の算定に労
働者の出勤状況を
考慮している事業
所計
不就業期
間を就業
したもの
とみなす
不就業期
間の一定
割合を就
業したも
のとみな
不就業期
間とする
そもそも
就業すべ
き日数と
して取り
扱ってい
ない
その他 特に決め
ていない
不明
総 数 〔63.7〕 100.0 29.7 5.8 11.9 5.0 3.7 41.9 2.0 〔63.2〕 100.0 30.1 6.1 12.5 4.6 3.5 41.8 1.3 〔50.9〕 100.0 41.4 5.8 12.4 2.3 3.4 33.3 1.5
                                                       
産 業                                                      
鉱業 〔76.0〕 100.0 38.3 0.4 5.9 - 3.9 51.4 - 〔73.5〕 100.0 39.3 0.4 6.5 - 4.0 49.8 - 〔52.5〕 100.0 36.7 - 9.2 0.6 5.4 48.1 -
建設業 〔61.8〕 100.0 21.9 8.5 4.5 1.3 1.9 61.8 0.0 〔61.1〕 100.0 23.0 6.0 4.9 1.3 2.3 62.5 0.0 〔52.3〕 100.0 32.2 8.8 6.0 0.4 2.4 48.7 1.6
製造業 〔64.1〕 100.0 23.6 6.9 12.6 4.3 2.7 48.6 1.3 〔64.6〕 100.0 24.1 7.3 13.3 3.9 2.9 48.0 0.6 〔47.3〕 100.0 37.1 4.6 12.7 2.9 3.3 38.7 0.6
電気・ガス・熱供給・水道業 〔56.2〕 100.0 60.6 4.1 6.7 14.7 3.9 10.0 - 〔71.8〕 100.0 72.8 1.7 3.8 11.5 1.6 8.6 - 〔77.4〕 100.0 80.5 3.0 9.2 1.3 0.5 5.5 -
情報通信業 〔73.1〕 100.0 34.5 9.1 12.7 12.0 3.0 26.2 2.5 〔70.6〕 100.0 33.4 7.8 13.1 12.7 2.9 27.5 2.6 〔45.6〕 100.0 48.7 15.0 9.1 5.1 0.8 17.3 4.0
運輸業 〔63.2〕 100.0 38.2 4.2 11.4 3.2 3.7 35.5 3.7 〔59.9〕 100.0 39.5 4.2 9.4 6.3 1.1 35.4 4.2 〔50.5〕 100.0 50.0 0.3 9.0 3.7 1.3 34.5 1.3
卸売・小売業 〔63.6〕 100.0 26.5 6.2 15.5 5.6 4.1 39.5 2.5 〔64.2〕 100.0 27.7 6.0 17.7 4.0 3.4 39.2 2.0 〔53.5〕 100.0 37.1 7.4 19.7 2.5 2.3 29.1 1.8
金融・保険業 〔70.2〕 100.0 73.1 0.1 2.5 0.0 5.3 19.0 0.0 〔56.9〕 100.0 72.5 0.1 0.2 0.0 6.6 17.6 3.0 〔66.4〕 100.0 81.2 0.1 0.6 0.0 5.7 11.9 0.5
不動産業 〔65.2〕 100.0 35.8 8.0 18.6 10.6 0.1 26.8 0.1 〔65.1〕 100.0 35.9 8.3 18.9 7.1 0.1 29.6 0.1 〔51.1〕 100.0 51.6 5.4 9.4 8.9 0.1 24.3 0.3
飲食店、宿泊業 〔60.6〕 100.0 15.4 4.7 13.5 12.3 3.0 51.1 - 〔58.0〕 100.0 13.0 6.2 12.0 12.1 3.8 52.7 - 〔36.1〕 100.0 27.7 11.3 6.2 1.1 1.4 52.4 -
医療、福祉 〔66.3〕 100.0 34.8 4.7 13.8 5.1 4.9 30.3 6.4 〔65.4〕 100.0 33.3 7.5 14.8 5.2 4.3 34.8 - 〔51.7〕 100.0 36.1 3.6 15.2 4.1 8.4 29.3 3.3
教育,学習支援業 〔58.6〕 100.0 46.3 3.1 6.5 1.9 5.8 36.4 - 〔62.4〕 100.0 47.2 6.0 6.1 0.1 5.4 35.2 - 〔49.4〕 100.0 64.1 1.1 8.2 0.7 6.8 19.2 -
複合サービス事業 〔53.9〕 100.0 44.9 3.0 13.4 0.4 6.6 31.4 0.4 〔61.1〕 100.0 46.3 10.3 14.9 0.4 6.2 22.0 - 〔62.9〕 100.0 54.5 2.5 14.1 2.8 2.8 23.3 -
サービス業 〔64.4〕 100.0 28.7 5.5 11.6 5.4 3.9 42.4 2.5 〔65.0〕 100.0 30.5 5.9 11.3 6.0 4.7 39.8 1.9 〔49.6〕 100.0 41.9 4.7 9.9 1.8 4.8 35.3 1.7
                                                       
事業所規模                                                      
500人以上 〔65.4〕 100.0 53.1 6.1 15.3 6.3 5.6 12.3 1.3 〔70.0〕 100.0 53.7 6.8 16.8 6.7 4.9 10.4 0.7 〔70.9〕 100.0 70.7 3.8 12.2 2.6 3.9 6.3 0.6
100〜499人 〔67.2〕 100.0 43.8 5.2 17.5 4.6 4.0 23.8 1.0 〔70.1〕 100.0 44.6 5.7 18.6 3.5 3.8 22.9 0.9 〔67.3〕 100.0 57.0 5.1 16.0 2.5 3.1 15.5 0.9
30〜99人 〔68.3〕 100.0 32.5 7.3 16.7 2.9 4.8 33.9 1.8 〔70.6〕 100.0 33.0 8.7 16.7 2.5 4.7 33.1 1.4 〔60.6〕 100.0 43.1 6.7 16.4 2.0 5.3 24.6 1.9
5〜29人 〔62.7〕 100.0 28.3 5.5 10.6 5.4 3.4 44.6 2.1 〔61.5〕 100.0 28.5 5.6 11.3 5.1 3.3 44.9 1.3 〔48.1〕 100.0 39.8 5.6 11.2 2.3 3.0 36.7 1.4
                                                       
労働組合の有無                                                      
労働組合あり 〔62.8〕 100.0 47.6 5.4 15.2 5.4 5.2 19.1 2.1 〔62.4〕 100.0 46.1 5.2 16.7 5.1 4.7 20.3 1.8 〔65.2〕 100.0 54.9 6.5 12.9 1.6 5.3 18.1 0.7
労働組合なし 〔64.0〕 100.0 25.2 5.9 11.1 4.9 3.3 47.6 2.0 〔63.5〕 100.0 26.0 6.3 11.5 4.5 3.2 47.2 1.2 〔47.2〕 100.0 36.7 5.5 12.2 2.5 2.7 38.6 1.7

注:〔 〕は、全事業所のうち、昇進・昇格の決定、昇給の決定及び退職金の算定にあたり「労働者の出勤状況を考慮している」事業所の割合である。


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