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5.中小企業事業主団体による取組

  • 傘下の中小企業に対し、労働時間等の設定改善に関する個別指導を実施する都度、Q&Aを作成し、これを整理・集積し、活用しながら、更に個別指導を継続していくことにより、会員個々の取組が充実し、団体全体での取り組みも進んだ。
    <業種別(建設業)事業主団体>
  • 団体会員の取引先や顧客向けに、年次有給休暇の取得促進に取り組んでいることを周知するポスターを作成した。 作成にあたり、ポスターの内容、デザイン、規格など効果的になるよう会員からヒアリングして、協同で行うことで、取組に向けての団体としての気運が作成段階から醸成され、その後、スムーズに取組が進行した。
    <業種別(製造業)事業主団体>

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