【付表】

第6表 個別賃金方式による賃金の改定額及び改定率
(単位 円、%)
賃金の改定額及び改定率
年齢30歳
勤続年数12年
年齢35歳
勤続年数17年
定昇込み ベア 定昇込み ベア 定昇込み ベア
平成12年





賃金の改定額 5,867 494 5,072 462 5,939 402
 〃 改定率 2.0 0.2 1.9 0.2 2.0 0.1
平成11年





賃金の改定額 5,739 1,485 5,656 2,338 6,057 801
 〃  改定率 2.1 0.5 2.1 0.8 2.1 0.3
(注) 1)  何らかの形で個別賃金方式で決定した企業についての数値
である。
2)  属性は、代表的な属性1つについて回答を得て集計したも
のである。
3)  個別賃金方式及び平均賃上げ方式の両方式で決定した企業
を含んでいる。

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