| 政策体系 | 番号 | |
| 基本目標 | ５ | 労働者の職業能力の開発及び向上を図るとともに、その能力を十分に発揮できるような環境を整備すること |
| 施策目標 | ２ | 労働力需給の動向に対応した職業能力開発を展開すること |
| II | 介護分野、環境分野その他の新規・成長分野における職業能力開発を推進すること | |
| 担当部局・課 | 主管部局・課 | 職業能力開発局能力開発課 |
| 関係部局・課 | 職業能力開発局育成支援課、特別訓練対策室 |
| 実績目標１ | 新規・成長１５分野を中心に実践的な職業訓練コースの設定、実施を図ること | ||||||||||
| （実績目標を達成するための手段の概要） 地域の産学官の関係者が参集する地域人材育成推進協議会、公共職業安定所との連携による地域の求人・求職状況、未充足求人内容等の把握により、地域の人材ニーズに応じて情報通信関連分野、介護福祉分野等の新規・成長分野を中心に実践益な訓練コースを設定・実施する。 |
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| （評価指標） | Ｈ１０ | Ｈ１１ | Ｈ１２ | Ｈ１３ | Ｈ１４ | ||||||
| 該当分野の離職者訓練受講者数 離職者訓練受講者数合計（万人） （コース設定数） |
６ | 13 (約6千コース) |
24 (約8千コース) |
52 (約27千コース) |
42 (約25千コース) |
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| うち介護・福祉分野訓練受講者数（万人） | Ｈ１０ | Ｈ１１ | Ｈ１２ | Ｈ１３ | Ｈ１４ | ||||||
| 1.2 (約0.5千コース) |
1.5 (約0.5千コース) |
1.9 (約1千コース) |
1.4 (約0.7千コース) |
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| うち情報通信分野訓練受講者数（万人） | Ｈ１０ | Ｈ１１ | Ｈ１２ | Ｈ１３ | Ｈ１４ | ||||||
| 2.1 (約1千コース) |
5.6 (約2千コース) |
12.2 (約6千コース) |
4.6 (約3.5千コース) |
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（備考）
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| 実績目標２ | 介護労働安定センターにおけるホームヘルパーの養成等を通じて、必要人材の育成を図ること | ||||||||||
| （実績目標を達成するための手段の概要） 急速な高齢化の進展に伴う介護サービス需要の増大に対応するため、介護労働安定センターにおいて、離転職者等を対象にホームヘルパー養成研修等の介護サービス分野の教育訓練を実施する。（平成14年度計画人員 25,580人） |
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| （評価指標） | Ｈ１０ | Ｈ１１ | Ｈ１２ | Ｈ１３ | Ｈ１４ | ||||||
| 受講者数（人） | 28,975 | 30,357 | 27,190 | 25,312 | 26,624 | ||||||
| （計画達成率）（％） | (91.7) | (89.4) | (82.4) | (69.3) | (104.1) | ||||||
（備考）
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