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一般職業紹介状況(職業安定業務統計):雇用関係指標(年度)
雇用関係指標(年度)
雇用関係指標(年度)は、一般職業紹介状況として毎月公表している統計表よりも詳細な区分による集計結果を年1回、年度単位で集計、公表しているものです。(e-statにも同じ統計表を掲載しています。)
| 分類 | 通番 | データの種類 | 区分1 | 区分2 | 区分3 | 区分4 | 区分5 | 区分6 | 時点 | データへのリンク |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 求人・求職 関連 | 1 | 有効求人数、新規求人数、就職件数 | 一般(パート含む) | 都道府県別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [41KB] | ||||
| 2 | 有効求人数、新規求人数、就職件数 | 正社員 | 都道府県別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [40KB] | |||||
| 3 | 有効求職者数、新規求職申込件数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 男女別 | 年代別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [709KB] | |||
| 職業ミス マッチ関連 | 4 | 有効求人数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [978KB] | |||
| 5 | 有効求職者数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 男女別 | 年代別 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [23,999KB] | ||
| 6 | 新規求人数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [968KB] | ||||
| 7 | 新規求職申込件数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 男女別 | 年代別 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [22,339KB] | ||
| 8 | 就職件数 | 常用計、パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [910KB] | ||||
| 雇用の質 関連 | 9 | 平均求人賃金 (基本給と定額的に支払われる手当) | パートタイムを除く常用、常用的パートタイム | 都道府県別 | 産業別(大分類) | 受理地別、 就業地別 |
平成23年度〜令和7年度 | Excel [270KB] | ||
| 10 | 都道府県別 | 職業別(中分類) | 受理地別、 就業地別 |
平成24年度〜令和7年度 | Excel [1,232KB] | |||||
| 11 | 週休二日制の有無 | パートタイムを除く常用 | 産業別(大分類) | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [33KB] | |||||
| 12 | 企業規模別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [26KB] | |||||||
| 13 | 賞与の有無 | 常用計、パートタイムを除く常用 | 産業別(大分類) | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [36KB] | |||||
| 14 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [57KB] | |||||||
| 15 | 企業規模別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [26KB] | |||||||
| 16 | 通勤手当の有無 | 常用計、パートタイムを除く常用 | 産業別(大分類) | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [42KB] | |||||
| 17 | 職業別(中分類) | 平成24年度〜令和7年度 | Excel [88KB] | |||||||
| 18 | 企業規模別 | 平成23年度〜令和7年度 | Excel [26KB] |
資料出所:厚生労働省「職業安定業務統計」
(注)1.通番9〜18については、公共職業安定所(ハローワーク)の取扱件数をもとに雇用政策課で集計。
2.用語の定義については、一般職業紹介状況(職業安定業務統計)の集計結果(用語の解説)のページをご参照ください。
集計結果(用語の解説) https://www.mhlw.go.jp/toukei/list/114-1_yougo.html
3.通番9〜10の平均求人賃金とは、求人票に記載された支給額(基本給+定額的に支払われる手当)の上限額と下限額、それぞれの累計値の平均値を求人件数で除したものである。
※定額的に支払われる手当とは、役(管理)職手当、技能(術)手当、資格手当、地域手当等、採用する者全員に対して毎月定額的に支払われる手当をいう。
4.以下の数値は、いずれも令和2年度分以降を掲載している。
・通番3〜8におけるパートタイムを除く常用及び常用的パートタイムの数値
・通番9、10における常用的パートタイム及び就業地別の数値
・通番13〜18におけるパートタイムを除く常用の数値
5.受理地別、就業地別の記載がない都道府県別の数値は、受理地別の数値である。
6.令和6年3月29日に、過去の求人数、求職者数等の訂正のお知らせを公表しており、これに伴い、令和元年度以降の各指標についても訂正を行いました。
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