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第14表 就業形態、離職理由別割合
(%)
区分 合計 契約期間
の満了
経営上
の都合
定年 本人の責 個人的
理由
死亡・
傷病
平成12年              
計 (16.0) 100.0 10.5 9.3 5.2 6.3 67.0 1.7
一般労働者 (13.5) 100.0 11.2 11.2 7.1 6.2 62.6 1.8
パートタイム労働者 (27.6) 100.0 8.9 5.0 1.1 6.6 77.0 1.4
平成11年              
計 (15.0) 100.0 10.7 11.1 5.1 5.5 65.8 1.8
一般労働者 (12.7) 100.0 10.6 13.5 6.8 5.6 61.7 1.9
パートタイム労働者 (25.9) 100.0 11.1 5.3 1.3 5.2 75.5 1.6
(注) 1) 「経営上の都合」には、「出向」「出向元への復帰」を含み、「個人的理由」には、「結婚」 「出産・育児」「介護」を含む。
2) 合計の( )内は、離職率である。



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