パート・アルバイトの方への
社会保険の適用について
社会保険の適用拡大とは？
厚生労働省では、パート・アルバイトなどで働く方の医療保険や年金の保障が充実するよう、
社会保険の加入対象となる方の範囲を拡げています。
今後、パート・アルバイトの方が社会保険の加入対象となる
企業等の範囲を段階的に拡大していきます。
適用拡大の対象となる企業
今後、適用の範囲を段階的に拡大していきます。
原則として、従業員数の基準を常時上回る企業等（※）が適用対象となります。
※1年のうち6月間以上、厚生年金保険の被保険者の総数が基準を超えることが見込まれる企業等。
加入の対象となる方
令和７年年金制度改正により、企業の規模に応じて段階的に、
以下の要件を満たすパート・アルバイトの方も
社会保険の適用対象となります。
加入対象者は以下の要件を満たす
パート・アルバイトなどの従業員です。
※労働時間及び労働日数がフルタイムの3/4以上の従業員は、既に社会保険の対象です。
※4 この他、フルタイムの従業員と同じく2ヶ月を超えて雇用される見込みであることが必要です。
社会保険適用拡大の対象となる前に短時間労働者を
加入させたい場合は、こちらをご確認ください。
適用拡大に向けた社内準備や
従業員の方への影響を説明しています。
