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人材育成事例214

株式会社長岡塗装店
若手からベテランまで社員が働きやすく、働きがいのある会社づくり
情報掲載年度 2014年度
情報掲載日 2014/8/11
都道府県 島根県
資本金 1000万円以上~5000万円未満
従業員数 50人未満
産業分類 建設業
建築物塗装工事

(株式会社長岡塗装店ウェブサイト)
計画的、積極的な職業能力開発の推進
技術革新、事業環境変化に即応できる人材の育成
職業能力検定、教育訓練受講の費用、賃金の支給
全ての社員に各種研修・セミナーへの参加を奨励
若年社員の確保定着
資格者の増加
指導者の充実
仕事の質の向上
年商の向上

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