| (3) | 学歴別にみた賃金 学歴別の賃金をみると、男では、大学・大学院卒が４０６，５００円（平均４０．３歳、１２．７年勤続）、高専・短大卒が３１０，５００円（同３６．８歳、１１．０年勤続）、高卒が３００，３００円（同４２．４歳、１３．９年勤続）、中卒が２８０，２００円（同５２．２歳、１８．１年勤続）となっている。 女では、大学・大学院卒が２７６，４００円（平均３２．９歳、６．３年勤続）、高専・短大卒が２３９，８００円（同３５．５歳、８．０年勤続）、高卒が１９８，２００円（同４２．０歳、９．７年勤続）、中卒が１７４，４００円（同５３．３歳、１３．６年勤続）となっている。 これを前年と比較すると、男では、高専・短大卒を除き各学歴で下回っており、女では、大卒及び中卒で下回り、高卒及び高専・短大卒では上回っている。 賃金がピークとなる年齢階級をみると、男では、大学・大学院卒及び中卒が５５〜５９歳、高専・短大卒及び高卒が５０〜５４歳、女では、大学・大学院卒が６０〜６４歳、高専・短大卒、高卒及び中卒が５５〜５９歳となっている。（第３図、第３表(Excel:25KB)、付表１(Excel:236KB)） 学歴別に年齢階級間の賃金格差（２０〜２４歳の賃金＝１００）をみると、男では大学・大学院卒は５５〜５９歳で２４７、高専・短大卒及び高卒は５０〜５４歳でそれぞれ２３０、１９２となっている。女では、大学・大学院卒の６０〜６４歳の年齢階級で２１３、高専・短大卒及び高卒は５５〜５９歳でそれぞれ１５８、１２４となっており、すべての学歴で、男に比べ年齢階級間の格差が小さい。（第４表(Excel:21KB)） |
| 第３図 | 学歴、性、年齢階級別賃金（産業計、企業規模計） |
| 第３表 | 学歴、性、年齢階級別賃金及び対前年増減率（産業計、企業規模計） |
| 性、年齢階級 (歳) |
大学・大学院卒 | 高専・短大卒 | 高卒 | 中卒 | |||||||||
| 賃金(千円) | 対前年 増減率(％) |
賃金(千円) | 対前年 増減率(％) |
賃金(千円) | 対前年 増減率(％) |
賃金(千円) | 対前年 増減率(％) |
||||||
| 平成17年 | 18 | 平成17年 | 18 | 平成17年 | 18 | 平成17年 | 18 | ||||||
| 男 | 計 | 407.1 |
406.5 |
-0.1 |
305.5 |
310.5 |
1.6 |
300.9 |
300.3 |
-0.2 |
280.4 |
280.2 |
-0.1 |
| 18〜19 | - |
- |
- |
- |
- |
- |
167.3 |
171.4 |
2.5 |
164.8 |
174.0 |
5.6 |
|
| 20〜24 | 213.8 |
218.3 |
2.1 |
193.4 |
195.6 |
1.1 |
189.2 |
192.9 |
2.0 |
202.4 |
204.0 |
0.8 |
|
| 25〜29 | 254.8 |
257.8 |
1.2 |
231.9 |
233.1 |
0.5 |
226.0 |
227.6 |
0.7 |
234.8 |
226.5 |
-3.5 |
|
| 30〜34 | 319.7 |
319.7 |
0.0 |
274.9 |
276.5 |
0.6 |
263.7 |
263.1 |
-0.2 |
255.0 |
257.5 |
1.0 |
|
| 35〜39 | 401.9 |
401.1 |
-0.2 |
322.6 |
323.4 |
0.2 |
298.1 |
296.0 |
-0.7 |
274.5 |
276.6 |
0.8 |
|
| 40〜44 | 471.6 |
477.9 |
1.3 |
377.0 |
376.3 |
-0.2 |
329.8 |
329.1 |
-0.2 |
285.3 |
293.9 |
3.0 |
|
| 45〜49 | 511.7 |
514.9 |
0.6 |
396.9 |
415.0 |
4.6 |
350.1 |
346.3 |
-1.1 |
297.5 |
292.2 |
-1.8 |
|
| 50〜54 | 539.6 |
531.5 |
-1.5 |
446.2 |
450.3 |
0.9 |
371.9 |
369.8 |
-0.6 |
308.4 |
311.6 |
1.0 |
|
| 55〜59 | 540.1 |
538.7 |
-0.3 |
438.0 |
435.4 |
-0.6 |
362.5 |
358.7 |
-1.0 |
313.9 |
314.0 |
0.0 |
|
| 60〜64 | 444.9 |
425.3 |
-4.4 |
313.8 |
355.3 |
13.2 |
259.5 |
259.7 |
0.1 |
240.8 |
241.0 |
0.1 |
|
| 平均年齢(歳) | 40.3 |
40.3 |
36.5 |
36.8 |
42.1 |
42.4 |
51.6 |
52.2 |
|||||
| 勤続年数(年) | 12.5 |
12.7 |
10.7 |
11.0 |
14.0 |
13.9 |
17.8 |
18.1 |
|||||
| 女 | 計 | 277.7 |
276.4 |
-0.5 |
239.4 |
239.8 |
0.2 |
197.7 |
198.2 |
0.3 |
174.9 |
174.4 |
-0.3 |
| 18〜19 | - |
- |
- |
- |
- |
- |
154.8 |
156.6 |
1.2 |
134.9 |
142.3 |
5.5 |
|
| 20〜24 | 204.4 |
205.7 |
0.6 |
190.0 |
189.8 |
-0.1 |
168.2 |
169.5 |
0.8 |
154.9 |
151.1 |
-2.5 |
|
| 25〜29 | 231.9 |
230.4 |
-0.6 |
214.1 |
213.8 |
-0.1 |
184.6 |
184.3 |
-0.2 |
173.0 |
157.5 |
-9.0 |
|
| 30〜34 | 279.3 |
272.5 |
-2.4 |
235.9 |
234.5 |
-0.6 |
200.2 |
198.2 |
-1.0 |
168.2 |
160.2 |
-4.8 |
|
| 35〜39 | 335.4 |
330.7 |
-1.4 |
260.0 |
259.9 |
-0.0 |
204.7 |
205.1 |
0.2 |
172.9 |
174.2 |
0.8 |
|
| 40〜44 | 371.5 |
381.7 |
2.7 |
272.4 |
269.8 |
-1.0 |
206.0 |
205.0 |
-0.5 |
182.3 |
175.3 |
-3.8 |
|
| 45〜49 | 372.3 |
387.6 |
4.1 |
277.9 |
270.3 |
-2.7 |
205.8 |
207.1 |
0.6 |
178.1 |
179.0 |
0.5 |
|
| 50〜54 | 394.4 |
375.6 |
-4.8 |
291.8 |
292.5 |
0.2 |
206.4 |
208.4 |
1.0 |
183.9 |
185.4 |
0.8 |
|
| 55〜59 | 398.4 |
413.5 |
3.8 |
295.7 |
300.0 |
1.5 |
211.4 |
210.0 |
-0.7 |
183.9 |
187.3 |
1.8 |
|
| 60〜64 | 472.3 |
438.9 |
-7.1 |
270.1 |
278.5 |
3.1 |
183.9 |
189.6 |
3.1 |
160.6 |
155.9 |
-2.9 |
|
| 平均年齢(歳) | 32.9 |
32.9 |
35.0 |
35.5 |
41.5 |
42.0 |
53.1 |
53.3 |
|||||
| 勤続年数(年) | 6.3 |
6.3 |
7.9 |
8.0 |
9.6 |
9.7 |
13.5 |
13.6 |
|||||
| 第４表 | 学歴、性別年齢階級間賃金格差（産業計、企業規模計） |
|
(20〜24歳=100)
|
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