---

• トピックス

---

平成16年度民間資金活用等経済政策推進事業

医療関係ＰＦＩにおける公務員の利活用・移籍等
に関する検討調査報告書

平成17年3月
株式会社三井物産戦略研究所



＜目次＞

表紙・はじめに・目次 (0〜2ページ(PDF:355KB)　3〜4ページ(PDF:334KB))

第１章：	医療施設PFIの検討と実践に伴う公務員処遇に係わる課題（問題の所在） (5〜17ページ(PDF:490KB)　18〜31ページ(PDF:498KB)　32〜38ページ(PDF:377KB))

1.1	背景・概観
1.2	自治体立病院の組織的特徴と課題
1.3	PFI手法を用いて自治体立医療施設を整備することの意義
1.4	PFIがもたらす病院効率化・合理化の要素
1.5	自治体立医療施設PFI化検討の前提と公務員処遇に係わる問題の所在
1.6	調査研究の前提−地方公務員制度と自治体立病院・企業職員−

第2章：	課題へのアプローチ（基本的な考え方・手順とアプローチ） (39〜49ページ(PDF:427KB)　50〜59ページ(PDF:415KB))

2.1	基本的な考え方
2.2	企画構想段階における手順と考慮必要事項
2.3	実施段階における手順と考慮必要事項
2.4	PFI全体プロセスにおける職員処遇問題の位置づけ

第3章：	医療施設PFIにおける業務委託範囲の選択肢と職員影響度のあり方 (60〜70ページ(PDF:462KB)　71〜72ページ(PDF:431KB)　73〜81ページ(PDF:434KB)　82〜90ページ(PDF:371KB))

3.1	病院における組織や業務面の特殊性
3.2	業務の委託分野と実際の委託のあり方
3.3	多様な委託へのアプローチと職員影響度のあり方
3.4	病院職員と民間事業者との協働及びサービス水準の維持向上

第4章：	公務員の処遇に係わる多様な選択肢 (91〜99ページ(PDF:436KB)　100〜107ページ(PDF:422KB))

4.1	基本的な考え方
4.2	公的部門内での利活用を図る選択肢
4.3	民間部門への職員の移籍を前提とする選択肢・官民協働で職員の利活用を図る選択肢
4.4	企業職員の移籍に関し留意すべき事項

第5章	医療施設の運営・経営効率化と人材の流動化、職員のあり方 (108〜117ページ(PDF:459KB)　118〜126ページ(PDF:443KB))

5.1	病院業務再構成に関する基本的な考え方とアプローチ
5.2	人事組織、スタッフィング、PFI事業者との協働のあり方
5.3	民間PFI事業者（SPC）において考慮すべき課題
5.4	病院職員のモチベーションの保持、経営効率化の要点

第6章	医療施設PFIの企画・実践に際し考慮すべき事項 (127〜132ページ(PDF:399KB)　133〜137ページ(PDF:374KB))

6.1	企画・構想、戦略の実践手法、職員の動機付けを維持しながらPFIを実践する手法
6.2	公務員の利活用・移籍等に関わる実務的・制度的課題
6.3	医療施設ＰＦＩを更に推進する為に

参考資料 (138〜154ページ(PDF:498KB)　155〜170ページ(PDF:497KB))

・	諸外国における公務員利活用と移籍等のあり方
・	わが国における公務員の移籍等の事例
・	企画検討委員会の概要

トップへ

---

• トピックス
• 厚生労働省ホームページ