第９回多様な雇用形態等に対応する障害者雇用率制度の在り方に関する研究会議事次第
１ 日時：平成１９年５月３１日（木）１５：３０〜１７：３０
２ 場所：厚生労働省 共用第８会議室（６階）
３ 議題：
（１）障害者の短時間労働について
（２）週２０時間未満の短時間労働等について
（３）その他
（２）週２０時間未満の短時間労働等について
（３）その他
４ 資料：
資料１ 第８回研究会における主な意見(PDF:116KB)
資料２ 多様な雇用形態等に対応する障害者雇用率制度の在り方に関する論点整理(PDF:319KB)
資料３ グループ就労訓練助成金の概要・実績及び課題(PDF:180KB)
資料４ 派遣元に対する派遣義務制度（仮称）のイメージ 〔輪島委員提出資料〕(PDF:111KB)
参考資料１ 労働時間別の障害者雇用状況〔第１回研究会提出資料〕(PDF:98KB)
参考資料２ 派遣労働に係る障害者雇用率の見直しの影響について〔第8回研究会提出資料〕(PDF:124KB)
資料２ 多様な雇用形態等に対応する障害者雇用率制度の在り方に関する論点整理(PDF:319KB)
資料３ グループ就労訓練助成金の概要・実績及び課題(PDF:180KB)
資料４ 派遣元に対する派遣義務制度（仮称）のイメージ 〔輪島委員提出資料〕(PDF:111KB)
参考資料１ 労働時間別の障害者雇用状況〔第１回研究会提出資料〕(PDF:98KB)
参考資料２ 派遣労働に係る障害者雇用率の見直しの影響について〔第8回研究会提出資料〕(PDF:124KB)
|
＜照会先＞ 厚生労働省職業安定局障害者雇用対策課雇用促進係 〒100-8916 東京都千代田区霞が関１−２−２ TEL 03(5253)1111(内線5855) FAX 03(3502)5394 |
|
PDFファイルを見るためには、Adobe Readerというソフトが必要です。 Adobe Readerは無料で配布されています。 （次のアイコンをクリックしてください。） 
|