（％）
| |
総計 |
原則として原職又は
原職相当職に復帰する |
本人の希望を考慮し
会社が決定する |
会社の人事管理等の
都合により決定する |
不明 |
| 【総数】 |
100.0 |
66.0 |
14.9 |
11.1 |
7.9 |
| <100.0> |
<70.4> |
<15.1> |
<9.8> |
<4.8> |
| 【産業】 |
|
|
|
|
|
| 鉱業 |
100.0 |
73.5 |
12.5 |
12.2 |
1.7 |
| 建設業 |
100.0 |
55.5 |
15.2 |
21.0 |
8.3 |
| 製造業 |
100.0 |
64.3 |
15.8 |
9.3 |
10.6 |
| 電気・ガス・熱供給・水道業 |
100.0 |
92.3 |
4.6 |
3.1 |
− |
| 情報通信業 |
100.0 |
66.3 |
25.3 |
5.6 |
2.8 |
| 運輸業 |
100.0 |
60.5 |
17.8 |
12.5 |
9.2 |
| 卸売・小売業 |
100.0 |
65.6 |
15.5 |
11.4 |
7.5 |
| 金融・保険業 |
100.0 |
91.6 |
4.3 |
2.8 |
1.3 |
| 不動産業 |
100.0 |
66.6 |
15.3 |
11.4 |
6.7 |
| 飲食店，宿泊業 |
100.0 |
58.9 |
23.0 |
10.3 |
7.8 |
| 医療，福祉 |
100.0 |
81.1 |
10.7 |
2.8 |
5.4 |
| 教育,学習支援業 |
100.0 |
71.4 |
7.8 |
8.6 |
12.2 |
| 複合サービス事業 |
100.0 |
78.3 |
6.0 |
9.8 |
5.9 |
| サービス業 |
100.0 |
67.1 |
14.0 |
10.6 |
8.3 |
| 【事業所規模】 |
|
|
|
|
|
| ５００人以上 |
100.0 |
88.4 |
7.3 |
4.1 |
0.2 |
| <100.0> |
<88.0> |
<6.0> |
<5.9> |
<0.1> |
| １００〜４９９人 |
100.0 |
85.9 |
7.8 |
5.0 |
1.2 |
| <100.0> |
<85.6> |
<6.8> |
<6.2> |
<1.3> |
| ３０〜９９人 |
100.0 |
78.6 |
11.0 |
5.7 |
4.6 |
| <100.0> |
<76.8> |
<12.3> |
<7.3> |
<3.6> |
| ５〜２９人 |
100.0 |
63.1 |
15.9 |
12.3 |
8.7 |
| <100.0> |
<68.8> |
<15.8> |
<10.3> |
<5.1> |
| ３０人以上（再掲） |
100.0 |
80.2 |
10.3 |
5.6 |
3.9 |
| <100.0> |
<78.5> |
<11.2> |
<7.1> |
<3.2> |
| 【介護休業制度の規定の有無】 |
|
|
|
|
|
| 有り |
100.0 |
83.0 |
10.5 |
6.2 |
0.3 |
| <100.0> |
<85.4> |
<9.2> |
<5.2> |
<0.2> |
| 無し |
100.0 |
44.8 |
20.4 |
17.3 |
17.4 |
| <100.0> |
<55.0> |
<21.1> |
<14.4> |
<9.4> |
|