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第16表 事業所規模別育児のための勤務時間短縮等の措置あり事業所の出産者に占める利用者割合
（％）
　 短時間勤務制度 フレックスタイム制度
常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合 常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合
　 女性 男性 　 女性 男性
【総計】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
0.18 　 　 14.7 0.1 0.19 　 　 8.2 2.5
　 　 　 〈24.7〉 〈0.0〉 　 　 　 〈33.1〉 〈6.3〉
(100.0) (97.3) (2.7) 　 　 (100.0) (41.7) (58.3) 　 　
〈100.0〉 〈100.0〉 〈0.0〉 　 　 〈100.0〉 〈63.0〉 〈37.0〉 　 　
【事業所規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 0.14 　 　 17.8 0.0 0.04 　 　 6.1 0.1
(100.0) (99.7) (0.3) 　 　 (100.0) (91.2) (8.8) 　 　
１００〜４９９人 0.16 　 　 21.1 0.2 0.04 　 　 6.8 -
(100.0) (97.9) (2.1) 　 　 (100.0) (100.0) - 　 　
３０〜９９人 0.22 　 　 16.5 0.4 0.75 　 　 17.9 15.3
(100.0) (93.6) (6.4) 　 　 (100.0) (19.9) (80.1) 　 　
５〜２９人 0.22 　 　 8.2 - *0.19 　 　 6.2 -
(100.0) (100.0) - 　 　 (100.0) (*100.0) - 　 　
３０人以上（再掲） 0.17 　 　 18.5 0.2 0.19 　 　 9.8 4.9
(100.0) (96.6) (3.4) 　 　 (100.0) (31.5) (68.5) 　 　


　 始業・就業時刻の繰上げ・繰下げ 所定外労働の免除
常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合 常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合
　 女性 男性 　 女性 男性
【総計】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
0.17 　 　 14.4 0.0 0.07 　 　 6.7 0.0
　 　 　 〈14.7〉 〈2.5〉 　 　 　 〈12.6〉 〈0.0〉
(100.0) (99.1) (0.9) 　 　 (100.0) (98.6) (1.4) 　 　
〈100.0〉 〈68.4〉 〈31.6〉 　 　 〈100.0〉 〈99.9〉 〈0.1〉 　 　
【事業所規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 0.06 　 　 9.9 - 0.03 　 　 4.5 0.0
(100.0) (100.0) - 　 　 (100.0) (99.1) (0.9) 　 　
１００〜４９９人 0.11 　 　 16.1 0.0 0.10 　 　 13.0 -
(100.0) (99.4) (0.6) 　 　 (100.0) (100.0) - 　 　
３０〜９９人 0.12 　 　 10.4 0.2 0.06 　 　 5.6 0.1
(100.0) (95.3) (4.7) 　 　 (100.0) (93.3) (6.7) 　 　
５〜２９人 0.58 　 　 16.5 - *0.07 　 　 2.7 -
(100.0) (100.0) - 　 　 (100.0) (*100.0) - 　 　
３０人以上（再掲） 0.10 　 　 12.7 0.1 0.07 　 　 8.4 0.0
(100.0) (98.1) (1.9) 　 　 (100.0) (98.4) (1.6) 　 　


　 事業所内託児施設 育児に要する経費の援助
常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合 常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合
　 女性 男性 　 女性 男性
【総計】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
1.39 　 　 52.5 2.9 0.35 　 　 20.9 3.7
　 　 　 〈68.2〉 〈4.8〉 　 　 　 〈79.4〉 〈21.9〉
(100.0) (96.0) (4.0) 　 　 (100.0) (66.6) (33.4) 　 　
〈100.0〉 〈96.5〉 〈3.5〉 　 　 〈100.0〉 〈80.2〉 〈19.8〉 　 　
【事業所規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 0.76 　 　 37.8 1.7 0.30 　 　 17.4 7.4
(100.0) (96.2) (3.8) 　 　 (100.0) (42.3) (57.7) 　 　
１００〜４９９人 1.32 　 　 58.5 5.7 0.34 　 　 27.5 3.9
(100.0) (96.5) (3.5) 　 　 (100.0) (76.5) (23.5) 　 　
３０〜９９人 2.90 　 　 66.7 22.2 *0.11 　 　 6.7 1.2
(100.0) (90.9) (9.1) 　 　 (100.0) (*50.0) (*50.0) 　 　
５〜２９人 *2.42 　 　 47.2 - *1.42 　 　 23.2 -
(100.0) (*100.0) - 　 　 (100.0) (*100.0) - 　 　
３０人以上（再掲） 1.28 　 　 53.7 5.3 0.29 　 　 19.9 4.7
(100.0) (95.2) (4.8) 　 　 (100.0) (57.3) (42.7) 　 　


　 １歳以上の子を対象とする育児休業
常用労働者に占める利用者の割合 出産者に対する利用者割合 配偶者が出産した者に対する利用者割合
　 女性 男性
【総計】 　 　 　 　 　
0.18 　 　 13.9 0.0
(100.0) (99.9) (0.1) 　 　
【事業所規模】 　 　 　 　 　
５００人以上 0.15 　 　 15.7 0.0
(100.0) (99.8) (0.2) 　 　
１００〜４９９人 0.16 　 　 18.2 -
(100.0) (100.0) - 　 　
３０〜９９人 0.21 　 　 10.2 -
(100.0) (100.0) - 　 　
５〜２９人 *0.44 　 　 11.6 -
(100.0) (*100.0) - 　 　
３０人以上（再掲） 0.17 　 　 14.4 0.0
(100.0) (99.9) (0.1) 　 　
（注） 勤務時間短縮等の措置がある事業所において、H13.4.1〜14.3.31までの１年間に出産した者（配偶者が出産した男性含む。）のうち、H14.10.1までの間に利用を開始した者（利用の申し出をしている者を含む。）の割合である。
（注） H11年度は、勤務時間短縮等の措置がある事業所において、H10.4.1〜11.3.31までの１年間に出産した者（配偶者が出産した男性を含
む。）のうち、H11.10.1までの間に利用を開始した者（利用の申し出をしている者を含む。）の割合である。


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第17表 産業、事業所規模、労働組合の有無別、介護休業制度の規定の有無別事業所割合
（％）
　　 合計 規定あり 規定なし 無回答
【総計】 100.0 55.3 44.7 0.0
〈100.0〉 〈40.2> 〈59.8> 　
【産業】 　 　 　 　
Ｄ 鉱業 100.0 43.5 56.5 -
〈100.0〉 〈32.0〉 〈68.0〉 　
E 建設業 100.0 40.5 59.5 -
〈100.0〉 〈26.6〉 〈73.4〉 　
Ｆ 製造業 100.0 44.5 55.5 -
〈100.0〉 〈30.7〉 〈69.3〉 　
Ｇ 電気・ガス・熱供給・水道業 100.0 90.0 10.0 -
〈100.0〉 〈94.2〉 〈5.8〉 　
Ｈ 運輸・通信業 100.0 63.5 36.5 -
〈100.0〉 〈47.9〉 〈52.1〉 　
Ｉ 卸売・小売業，飲食店 100.0 58.7 41.2 0.1
〈100.0〉 〈43.3〉 〈56.7〉 　
Ｊ 金融・保険業 100.0 94.4 5.6 -
〈100.0〉 〈90.6〉 〈9.4〉 　
Ｋ 不動産業 100.0 57.8 42.2 -
〈100.0〉 〈38.5〉 〈61.5〉 　
Ｌ サービス業 100.0 56.4 43.6 -
〈100.0〉 〈40.4〉 〈59.6〉 　
【事業所規模】 　 　 　 　
５００人以上 100.0 98.0 2.0 -
〈100.0〉 〈96.8> 〈3.2> 　
１００〜４９９人 100.0 88.2 11.8 -
〈100.0〉 〈78.1> 〈21.9> 　
３０〜９９人 100.0 69.5 30.3 0.2
〈100.0〉 〈58.7> 〈41.3> 　
５〜２９人 100.0 51.7 48.3 -
〈100.0〉 〈36.4> 〈63.6> 　
３０人以上（再掲） 100.0 73.2 26.7 0.1
〈100.0〉 〈62.7> 〈37.3> 　
【労働組合の有無】 　 　 　 　
有り 100.0 89.5 10.4 0.1
〈100.0〉 〈82.0〉 〈18.0〉 　
無し 100.0 46.2 53.8 -
〈100.0〉 〈29.4〉 〈70.6〉 　
無回答 100.0 86.2 13.8 -
- - - -
事業所総数＝100.0％

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第18表 事業所規模別、最長介護休業期間別事業所割合
（％）
　 総計 期間の最長限度を定めている 期間の制限はなく、必要日数取得できる 無回答
　 ３か月まで ３か月を超え６か月未満 ６か月 ６か月を超え１年未満 １年 １年を超える期間
【総計】 100.0 96.1 　 　 　 　 　 　 3.5 0.4
〈94.9〉 　 　 　 　 　 　 〈5.1〉 〈0.0〉
(100.0) (73.6) (1.0) (5.1) (1.5) (17.7) (1.2) 　 　
〈100.0〉 〈63.7〉 〈6.1〉 〈4.2〉 〈25.1〉 〈0.8〉 　 　
【事業所規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 100.0 99.8 　 　 　 　 　 　 0.2 0.0
(100.0) (30.8) (1.2) (10.3) (2.0) (52.1) (3.7) 　 　
１００〜４９９人 100.0 98.4 　 　 　 　 　 　 1.6 0.0
(100.0) (55.6) (2.0) (6.7) (2.0) (31.3) (2.3) 　 　
３０〜９９人 100.0 96.6 　 　 　 　 　 　 3.4 0.0
(100.0) (68.5) (1.0) (5.7) (2.2) (21.2) (1.3) 　 　
５〜２９人 100.0 95.8 　 　 　 　 　 　 3.6 0.6
(100.0) (76.1) (1.0) (4.8) (1.3) (15.8) (1.1) 　 　
３０人以上（再掲） 100.0 97.0 　 　 　 　 　 　 3.0 0.0
〈96.9〉 　 　 　 　 　 　 〈3.1〉 〈0.0〉
(100.0) (65.0) (1.2) (6.0) (2.1) (24.0) (1.6) 　 　
〈100.0〉 〈60.4〉 〈5.1〉 〈2.7〉 〈30.4〉 〈1.2〉 　 　
介護休業制度の規定がある事業所＝100.0％

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第19表 事業所規模別、介護休業取得回数の制限の有無別事業所割合
（％）
　 総計 取得回数の制限あり 制限なし 無回答
小計 同一要介護者について 同一要介護者の同一疾病について その他
　 １回 ２回 ３回以上 無回答 　 １回 ２回 ３回以上 無回答 　 １回 ２回 ３回以上 無回答
【総計】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
100.0 83.8 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 16.0 0.2
(100.0) (92.9) 　 　 　 　 (6.2) 　 　 　 　 (0.9) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (95.0) (3.2) (1.6) (0.2) (100.0) (97.3) (2.3) (0.1) (0.2) (100.0) (58.3) (37.9) (2.8) (0.9) 　 　
【規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 100.0 83.0 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 17.0 -
(100.0) (80.2) 　 　 　 　 (18.7) 　 　 　 　 (1.1) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (92.7) (5.2) (2.1) - (100.0) (91.7) (6.7) (1.0) (0.5) (100.0) (87.3) - (12.7) - 　 　
１００〜４９９人 100.0 84.4 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 15.6 0.0
(100.0) (89.0) 　 　 　 　 (8.8) 　 　 　 　 (2.2) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (94.4) (3.8) (1.8) - (100.0) (91.6) (6.5) (1.6) (0.3) (100.0) (79.5) (10.6) (6.6) (3.3) 　 　
３０〜９９人 100.0 82.6 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 17.3 0.1
(100.0) (89.3) 　 　 　 　 (7.8) 　 　 　 　 (2.9) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (95.0) (3.6) (1.3) (0.1) (100.0) (95.3) (3.7) - (1.0) (100.0) (65.3) (30.0) (3.7) (1.0) 　 　
５〜２９人 100.0 84.0 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 15.8 0.2
(100.0) (93.9) 　 　 　 　 (5.7) 　 　 　 　 (0.4) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (95.0) (3.1) (1.7) (0.2) (100.0) (98.5) (1.5) - - (100.0) (39.5) (60.5) - - 　 　
３０人以上（再掲） 100.0 83.0 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 16.9 0.0
(100.0) (89.0) 　 　 　 　 (8.2) 　 　 　 　 (2.7) 　 　 　 　 　 　
　 (100.0) (94.9) (3.7) (1.4) (0.1) (100.0) (94.3) (4.5) (0.4) (0.8) (100.0) (68.0) (26.4) (4.3) (1.4) 　 　
介護休業制度の規定がある事業所＝100.0％

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第20表 事業所規模別、対象となる要介護者の範囲別事業所割合
（％）
　 総計 制限あり 制限なし 無回答
小計 対象家族（Ｍ．Ａ．）
育児・介護休業法の対象家族 労働者が同居していない家族 労働者が扶養していない家族 その他 無回答
祖父母 兄弟姉妹 孫 祖父母 兄弟姉妹 孫
【総計】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
100.0 93.1 　 　 　 　 　 　 　 　 　 6.9 0.0
(100.0) (99.1) (4.0) (2.7) (1.9) (4.0) (3.1) (2.4) (13.6) (0.0) 　 　
【規模】 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 　
５００人以上 100.0 97.7 　 　 　 　 　 　 　 　 　 2.3 -
(100.0) (98.8) (11.4) (8.9) (8.2) (10.8) (8.8) (8.2) (11.2) - 　 　
１００〜４９９人 100.0 96.2 　 　 　 　 　 　 　 　 　 3.8 0.0
(100.0) (97.9) (7.4) (5.6) (4.4) (6.7) (5.0) (4.2) (11.4) (0.0) 　 　
３０〜９９人 100.0 93.4 　 　 　 　 　 　 　 　 　 6.6 -
(100.0) (97.9) (4.4) (3.4) (2.7) (4.3) (2.7) (2.2) (14.0) (0.1) 　 　
５〜２９人 100.0 92.9 　 　 　 　 　 　 　 　 　 7.1 -
(100.0) (99.4) (3.7) (2.3) (1.5) (3.8) (3.1) (2.3) (13.7) - 　 　
３０人以上（再掲） 100.0 94.1 　 　 　 　 　 　 　 　 　 5.9 0.0
(100.0) (97.9) (5.2) (4.0) (3.2) (4.9) (3.3) (2.7) (13.4) (0.1) 　 　
介護休業制度の規定がある事業所＝100.0％

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