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大臣官房総務課 公文書監理・情報公開室主査の募集について
厚生労働省では、公文書管理、情報公開及び個人情報保護に関する業務を行っていただく方を「任期付職員」として募集します。
職務内容及び募集要領は次のとおりです。
◎職務内容
1 職種
大臣官房総務課 公文書監理・情報公開室 主査
2 業務内容
(1)行政文書の管理に係る調査・調整、特定歴史公文書等の公開に係る企画・調整、それら文書の公開・利用請求等の審査・関係機関との調整業務に関すること
(2)個人情報保護に係る調査・調整、開示・訂正・利用停止請求等の審査・関係機関との調整業務に関すること
(3)上記(1)及び(2)に関するデータ管理・処理作業、疑義照会への応答(電話応答を含む)に関すること
(4)そのほかの公文書監理・情報公開室の所掌事務に関連する業務(特に厚生労働省の文書に係る情報公開関係の業務及び厚生労働省の個人情報保護に関連する業務)に関すること
◎募集要領
1 募集人員
厚生労働省 大臣官房総務課 公文書監理・情報公開室 主査 1名
2 資格等
(1)大学卒業以上の学歴を有すること又は大学を卒業した者と同等と認められる資格を有すること
(2)民間企業等において、行政政策・関連法令の調査業務、データ管理・処理、行政・法務事務、重要文書管理、個人情報保護のいずれかの業務に関し、通算4年以上の実務経験を有していること
(3)後述の雇用期間にわたり、継続して勤務が可能であること
なお、以下に該当する方は応募できませんので、あらかじめご了承ください。
(1)日本国籍を有しない者
(2)国家公務員法第38条により国家公務員になることができない者
・ 禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまでの者又は執行を受けることがなくなるまでの者
・ 一般職の公務員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
・ 日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者
(3)平成11年改正前の民法の規定による準禁治産の宣告を受けている者(心神耗弱を原因とするもの以外)
3 採用形態
一般職の任期付職員の採用及び給与の特例に関する法律(平成12年法律第125号)に基づき、常勤の国家公務員として採用の予定です。
※ 国家公務員法に基づく守秘義務や兼職制限等が適用されます。
4 給与
一般職の職員の給与に関する法律(昭和25年法律第95号)に基づき、学歴や就職後の経験年数等を勘案して支給します。
5 休暇
完全週休2日制(土曜日・日曜日)、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、年次有給休暇、夏季休暇等の特別休暇があります。
6 福利厚生
(1)健康保険、年金は、厚生労働省共済組合に加入することになります。
(2)その他、宿泊施設等の各種福利厚生制度があります。
7 勤務先
厚生労働省 大臣官房総務課 公文書監理・情報公開室
(千代田区霞が関1−2−2 中央合同庁舎第5号館)
8 雇用期間
令和7年4月1日〜令和9年3月31日
※ 始期は令和7年4月1日以降で調整の上決定いたします。
9 勤務時間
1日7時間45分
※ 必要に応じて残業があります。
10 応募方法
次の(1)〜(5)の応募書類を下記の「13 その他」【問い合わせ及び書類提出先】に示す書類送付先までご郵送ください。
なお、封筒の表に朱書きで「任期付職員応募」と書き添えてください。
(1)履歴書(ワープロ可。)
写真を貼り付けて、学歴、職歴、資格等必要事項を詳細に記載してください。
なお、学歴及び職歴については、1か月単位ですべて、また、資格のうち、英検、TOELF、TOEIC等、各種語学検定を受けている場合には、受験年月及び結果・得点等も履歴書に記入してください。
また、携帯電話及び電子メールによる連絡が可能な場合は、履歴書に携帯電話番号、メールアドレスを記載してください。
【履歴書リンク】[35KB]
(2)職務経歴書(A4用紙横書き。様式自由。)
(3)論文
次のいずれかの課題について、論文(800字程度)による書類審査を実施します。なお、PC作成、提出様式は任意とします。
〔論文の課題〕
@ 国の情報公開制度について。また、その制度において自身の経験をどのように活かせるか。
A 国の個人情報保護制度について。また、その制度において自身の経験をどのように活かせるか。
(4)紹介状(ハローワーク経由の場合)
(5)そのほか、研究成果、執筆論文等がある場合は、その写し
11 応募期間
令和7年1月10日(金)〜令和7年1月31日(金)必着
12 試験等
1次選考(書類選考)後、2次選考(面接試験)により合否を決定します。
1次選考合格者には面接日を個別に電話又はメールで2月7日(金)までにご連絡します。
13 その他
(1)応募の秘密については厳守いたします。
また、応募書類は返却いたしませんので、ご了承ください。
(2)採用内定者には学歴に係る卒業(修了)証明書及び過去に在籍した会社等の在籍証明書を速やかに提出していただく必要があります。
(3)最終的に採用内定者として選考された場合、現在職に就かれている方は、採用時に当該所属先から退職していただく必要があります。
【問い合わせ先及び書類送付先】
厚生労働省 大臣官房総務課(池田、川瀬)
所在地 〒100-8916 東京都千代田区霞が関1−2−2
電話 03−5253−1111(内線7111)
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