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男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランス推進協議会
の開催について
我が国においては、男女ともに育児・介護など家庭を大切にしながら充実した職業生活を営むことのできる雇用環境の整備が求められている。特に、子育て世代において、仕事と生活のバランスのとれたライフスタイルを重視する男性が増えてきている。
企業内で基幹的役割を担うことの多い男性が育児参加できるようにするためには、育児休業等の休暇制度のみならず、日常的な育児参加を可能とするような柔軟な働き方や短くて効率的な働き方によるワーク・ライフ・バランスの実現が必要である。
このため、行政と経営者団体が連携し、企業経営者、経営者団体、有識者の参集を求め、企業経営の視点から、男性が育児参加できるようなワーク・ライフ・バランスの取れた働き方について検討、提言することにより、企業経営者の理解を深め、男性が育児参加できるようなワーク・ライフ・バランスの普及を図っていくことを目的として標記協議会を開催する。
○検討内容
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○ | 開催日時 第1回協議会 平成18年8月30日(水)9時〜 |
男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランス
推進協議会開催要綱
推進協議会開催要綱
1 | 趣旨 我が国においては、男女ともに育児・介護など家庭を大切にしながら充実した職業生活を営むことのできる雇用環境の整備が求められている。特に、子育て世代において、仕事と生活のバランスのとれたライフスタイルを重視する男性が増えてきている。 企業内で基幹的役割を担うことの多い男性が育児参加できるようにするためには、育児休業等の休暇制度のみならず、日常的な育児参加を可能とするような柔軟な働き方や短くて効率的な働き方によるワーク・ライフ・バランスの実現が必要である。 このため、行政と経営者団体が連携し、企業経営者、経営者団体、有識者の参集を求め、企業経営の視点から、男性が育児参加できるようなワーク・ライフ・バランスの取れた働き方の必要性とそのメリット、男性が育児参加できるようなワーク・ライフ・バランスの取れた働き方を可能とする取組等について検討、提言することにより、企業経営者の理解を深め、男性が育児参加できるようなワーク・ライフ・バランスの普及を図っていくこととする。 | ||||||||
2 | 検討・提言内容
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3 | 運営
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男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランス推進協議会参集者名簿
(業種別50音順、敬称略) | ||||||||||||||||||||||||||||||||
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平成18年8月24日 |
第1回男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランス推進協議会
の開催について
の開催について
標記協議会につきまして、下記のとおり開催いたしますので通知します。
傍聴を希望される方は、下記の募集要領によりお申し込み下さい。
記
1.日時 | 平成18年8月30日(水)9:00〜 |
2.場所 | 千代田区霞が関1−2−2 中央合同庁舎第5号館 厚生労働省専用第21会議室(17階) |
3.議題 | 男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランスの推進について |
4.傍聴者 | 若干名 |
(1) | 会場設営の関係上、予め御連絡いただきますようお願いいたします。 | ||||||
(2) | 傍聴希望者は、傍聴希望者ごとに、ファクシミリ又は電子メールにて以下の事項を記載の上、お一人ずつお申し込み下さい。 | ||||||
(3) | 記載事項等
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※ | 申し込み締め切りは8月28日(月)12時00分【必着】 |
※ | 希望者が多数の場合は、抽選を行い傍聴できない場合もありますので、御了承下さい。抽選の結果、傍聴できない方に対しましては事前に御連絡差し上げます。(傍聴可能な方には特段通知等いたしません。) |
※ | 車椅子で傍聴を希望される方は、その旨お書き添え下さい。また、介助の方がいらっしゃる場合は、その方のお名前も併せてお書き添え下さい。 |
※ | 複数名お申し込みの場合も、お一人ずつの記載事項をお書き下さい。 |
※ | 申込みの際は、必ず、「留意事項」をお読み下さい。 |
<照会先> 厚生労働省雇用均等・児童家庭局 職業家庭両立課法規係 〒100-8916 東京都千代田区霞が関1−2−2 電話(代表)03-5253-1111 (内線7856) |
傍聴される皆様への留意事項
会議の傍聴にあたり、次の留意事項を遵守してください。
これらをお守りいただけない場合は、退場していただくことがあります。
1 | .事務局の指定した場所以外の場所に立ち入ることはできません。 |
2 | .携帯電話、ポケットベル等は、電源を必ず切って傍聴してください。 |
3 | .写真撮影やビデオカメラ、テープレコーダー等の使用は御遠慮ください。 |
4 | .静粛を旨とし、会議の妨害になるような行為は慎んでください。 |
5 | .傍聴中、新聞又は書籍の類を閲覧することは御遠慮ください。 |
6 | .傍聴中、飲食及び喫煙は御遠慮ください。 |
7 | .傍聴中の入退室はやむを得ない場合を除き慎んでください。 |
8 | .危険物その他会議の進行を妨げる恐れのあるものを持っている方、酒気を帯びている方、その他秩序を乱す恐れがあると認められる方の傍聴はお断りいたします。 |
9 | .会議の妨げとなる言動があった場合には、退室をお願いする場合がございます。 |
10 | .その他、事務局職員の指示に従うようお願いします。 |
※ | 会場及び建物の警備上の理由により身分証をご提示いただくことがありますので予め御了承ください。 |
男性が育児参加できるワーク・ライフ・バランス推進協議会事務局