| 第２回検討会 03/10/29 |
| 資料４ |
| ○ | 新卒者の就業の動向および安全な看護ケア提供にあたっての優先度を加味し、「新人看護職員到達目標」および「新人看護職員研修指導指針」については、病院でのケア提供にあたる看護師等を想定して作成することとする。 なお、各職種への適用についてはその留意点を示すこととする。 |
| ○ | 「新人看護職員到達目標」、「新人看護職員研修指導指針」については、現在の新人看護職員研修に含まれるべき内容と適宜、将来の望ましい姿を示すこととする。 |
| ○ | 「新人看護職員到達目標」に含まれる内容は、生涯にわたる看護実践の基礎となる新卒の１年間に新人看護職員が修得すべき看護技能等の目標および看護職員に必要とされる姿勢、態度とする。 また、「新人看護職員到達目標」は、臨床実践現場での必要性（緊急性）によって段階的に示すこととする。 |
| ○ | 「新人看護職員研修指導指針」は、新人看護職員への指導体制、指導方法等を示すこととする。 |